職場中，前輩帶領原本應是新人成長的重要助力，但現實中卻未必如此。Social Lab社群實驗室觀察近3個月網路聲量指出，「百般刁難、強勢獨斷、雙標」等行為最讓人反感，不僅影響新人學習，也加劇職場壓力；此外，「排擠、說閒話、甩鍋卸責、倚老賣老、情緒勒索」同樣引發共鳴，成為熱門討論焦點。