AI衝擊職場!近半Z世代在履歷上說謊,找不到工作的恐慌愈來愈嚴重

研究顯示,近半Z世代求職者承認履歷不實。此現象歸因於AI衝擊初階職缺、社群文化與悲觀的就業市場,反映了當代求職困境與世代焦慮。